Unsere Mitarbeiter

Als Familienunternehmen sind starke partnerschaftliche Bindungen zu Kunden, Lieferanten, Geschäftspartnern und unseren Mitarbeitern sowie die Verpflichtung zu ökologisch sauberem und fairem Wirtschaften die Basis unseres langfristigen Erfolgs.

Unseren Mitarbeitern bieten wir daher ein attraktives Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten. Dafür berücksichtigen wir die jeweiligen Lebenssituationen unserer Mitarbeiter und ermöglichen langfristige, fördernde Beschäftigungsverhältnisse. Zudem legen wir viel Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sicherheit am Arbeitsplatz und die Gesundheit unserer Mitarbeiter.

Bei Elma arbeiten Menschen, die aus unterschiedlichen Kulturen stammen, sich in unterschiedlichen Lebensphasen befinden und ihre individuellen Erfahrungen mitbringen. Diese Vielfalt bereichert unsere Unternehmenskultur und ist Teil unseres Erfolgs. Denn Innovation entsteht im Zusammenspiel unterschiedlicher Kompetenzen, Erfahrungen und Perspektiven. Dabei dulden wir keine Diskriminierung hinsichtlich Herkunft, Geschlecht, Alter oder sonstiger persönlicher Merkmale. Wir bei Elma anerkennen und schätzen die Chancengleichheit und Vielfältigkeit jedes Individuums.

Wir wollen qualifizierte Mitarbeiter gewinnen und unsere Beschäftigten langfristig an uns binden. Daher unterstützen wir sie darin sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Als „lernende Organisation“ fördern wir eine Kultur des lebenslangen Lernens und bilden junge Menschen mit guten Chancen für eine erfolgreiche berufliche Zukunft aus.